会社概要

労働市場の多様化、働く人の思考の多様性、就業規則の複雑化と規則化、企業の労働環境は益々複雑になってきています。人事部門の役割は重要度を増すとともに業務負荷も増加傾向にあるのではないでしょうか。
社員を採用し、登用し、業績を上げ、企業と共生し長生きする人材を育成する事は企業にとっても働く人にとっても最も重要でかつ永遠のテーマであり、入社し成長していく過程、そしてたった今活躍する有用な人財の発見、そして後継者となる人財の把握には公正な約束事をもって公平に評価する事が継続的に必要になるかと思います。
一方、企業は常に変化する社会情勢にも影響をうけ、時として合併や分割再編というドラスティックな出来事も起こりうるもの。しかし企業にとっての人材は企業や組織が変化すれども不変であり、貢献人財たるためには育成と評価を適正に継続しなければなりません。

人事業務の効率化のための業務改変やシステム化の検討は避けられない状況になっていることと思います。

弊社の人事評価システム「評価三味(ひょうかざんまい)」は、どんな人事制度、評価制度にも対応しうる優れた汎用性を持ち合わせております。また、人事制度の変更やM&Aによる異なる制度の併用から融合という過程においても実運用に即しかつ負荷をかけずに移行するための機構を装備しています。

貴社の業務課題の解決、対策にお役に立てるものと自負しておりますので、是非この機会にシステムの導入をご検討頂けないでしょうか。
何卒よろしくお願い申し上げます。

   

  社名 株式会社K2インフィニティーズ
  所在地 東京都品川区南大井4丁目12番9号
  設立  2013年9月6日
  代表取締役 安元 邦昭 (やすもと くにあき)
  電話番号 03-6304-6571
  FAX番号 03-6304-6572

 

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「K2」はカラコルム山脈にある標高世界第二位の山、世界の登山家が憧れ、山容が美しく、自然がそのまま残っている場所。
一番を引き立てる存在、目立つことはないが、無くてはならない。


お客様をサポートする最良のパートナーを目指し、最良のサービス、最良のプロダクトを提供します。
お客様の満足向上のため、絶えず創造し、挑戦する会社であり続けます。

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事業内容

人事評価アプリケーションパッケージの開発、販売、導入支援、運用保守、ソフトウェア保守メンテナンス

導入実績

企業 規模 「評価三味」導入シート等
製造系A社 600名規模 目標管理、能力評価
製造系B社 2000名規模 目標管理、業績評価、能力評価、処遇管理
金融系A社 7000名規模 業績評価、総合評価、個人記録シート、多面評価、自己申告、目標連鎖シート
金融系B社 5000名規模 業績評価、総合評価、多面評価、自己申告
電機メーカA社 1700名規模 業績評価、総合評価、自己申告
工業系A社 7000名規模 業績評価、行動評価、自己申告、人事情報データベース、多面評価
製薬系A社 3500名規模 業績評価、行動評価、賞与考課、上司部下コミュニケーション、人事情報データベース、キャリア開発シート
製造系A社 1000名規模 業績評価、行動評価、上司部下コミュニケーション、人事情報データベース
化学工業系A社 300名規模 業績評価、行動評価、上司部下コミュニケーション、人事情報データベース
運輸系A社 1500名規模 業績評価、甘辛調整、人事情報データベース、自己申告、人事データ訂正シート
介護サービス系 1500名規模 人事情報データベース、自己申告、現況調査シート
広告系A社 500名規模 業績評価、行動評価、自己申告、人事情報データベース
情報サービス系B社 500名規模 業績評価、能力評価
化学工業系A社 700名規模 業績評価、行動評価、賞与考課、上司部下コミュニケーション、人事情報データベース
電気製造系B社 2000名規模 業績評価、総合評価、上司部下コミュニケーション、自己申告、処遇管理
電気製造系C社 2000名規模 業績評価、能力評価、役割評価、人事情報データベース、自己申告
情報サービス系A社 300名規模 業績評価、行動評価、自己申告